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on German Papers |
Issue of 2023‒08‒14
seventeen papers chosen by Roberto Cruccolini Ludwig-Maximilians Universität München |
By: | Köppl-Turyna, Monika; Graf, Nikolaus |
Abstract: | Die Verfügbarkeit qualitativ hochwertiger, örtlich erreichbarer, zeitlich flexibler Kinderbetreuung stellt eine Grundvoraussetzung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie dar. Österreich weist eine überdurchschnittliche Erwerbsbeteiligung von Müttern auf, zugleich findet diese Erwerbsbeteiligung sehr häufig in Form von Teilzeitbeschäftigung statt. Teilzeitbeschäftigung stellt wieder mit, eine Ursache für geschlechtsspezifische Ungleichheiten am Arbeitsmarkt dar. Institutionelle Kinderbetreuung kann die Arbeitsmarktteilnahme von Müttern befördern und zu einer Ausweitung der Arbeitszeit führen. Zugleich gehen von Kinderbetreuung positive Effekte auf die Bildungsergebnisse und auf die schulische Integration bildungsbenachteiligter Kinder aus. In Anbetracht der aktuellen Arbeitskräfteknappheit kann eine Ausweitung der Erwerbsintegration von Müttern eine Option darstellen, die Nachfrage nach Arbeitskräften zu decken. Kurzum: Von Kinderbetreuung gehen viele positive, gesellschaftlich und politisch erwünschte Effekte aus. Dennoch: Trotz der in der jüngeren Vergangenheit erzielten Fortschritte sind etwa bei der Betreuung von Kleinkindern unter drei Jahren und im Hinblick auf verlängerte flexible Öffnungszeiten am Tagesrand sowie Schließtage während den Ferien Aufholpotenziale insbesondere in ländlichen Regionen gegeben. [...] |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:ecoapn:54&r=ger |
By: | Budzinski, Oliver; Stöhr, Annika |
Abstract: | Dem Aufruf des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) folgend, nehmen wir in dieser Stellungnahme eine ökonomische Einschätzung des umfangreichen Gutachtens zu 'Wettbewerb und Nachhaltigkeit in Deutschland und der EU', welches im Auftrag des BMWK angefertigt wurde, vor. Wir legen dabei den Fokus auf 12 vom Ministerium hervorgehobene Maßnahmenvorschläge. Insgesamt zeigt sich, dass Ausnahmen vom Wettbewerbsschutz wirtschaftliche Macht schaffen und entsprechende Ausnahmen vom Wettbewerbsschutz regelmäßig dem Gemeinwohl der Gesellschaft schaden, ohne dass Nachhaltigkeitsziele damit besser erreicht werden. Wir plädieren daher für die Einbeziehung von Nachhaltigkeitsaspekten in wettbewerbspolitische Fallanalysen und -entscheidungen unter der Voraussetzung, dass der Wettbewerbsprozess dadurch insgesamt gestärkt wird. |
Keywords: | Wettbewerb und Nachhaltigkeit, Sustainable Development Goals, Wettbewerbspolitik, Green Antitrust |
JEL: | K21 K32 P18 Q58 |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:tuiedp:179&r=ger |
By: | Dispan, Jürgen |
Abstract: | Die Aufzugs- und Fahrtreppenbranche ist mit 22.000 Beschäftigten eine kleine Sparte des Maschinenbaus, die durch ein starkes Servicegeschäft geprägt ist. Die großen Herausforderungen für die Branchenentwicklung in den 2020er-Jahren sind Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Fachkräftesicherung. Insbesondere die Digitalisierung könnte zum "Game Changer" für die Aufzugs- und Fahrtreppenbranche und für die Arbeitswelt in der Branche werden. Wichtige Handlungsfelder für Mitbestimmungsakteure liegen in der (Mit-)Gestaltung von nachhaltiger Personal- und Arbeitspolitik und der digitalen Transformation. |
Keywords: | Rolltreppen, Maschinenbau, Aufzugstechnik, Aufzugbau |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:hbsfof:286&r=ger |
By: | Horn, Gustav A. |
Abstract: | Die globalen Ökonomien befinden sich in einer Umbruchszeit. Digitalisierung, die Corona-Pandemie, der Krieg in der Ukraine und der Kampf gegen den Klimawandel verschieben die Parameter der globalen Arbeitsteilung. Während manche schon von De-Globalisierung sprechen, zeichnet das vorliegende Working Paper ein differenzierteres Bild des aktuellen Stadiums der Globalisierung. Aus den Befunden des Forschungsverbundes "Ökonomie der Zukunft" der Hans-Böckler-Stiftung destilliert es Veränderungsmuster und Trends - und beschreibt auf dieser Basis wirtschaftspolitische Handlungsoptionen für Deutschland. |
Keywords: | Wirtschaft, Globalisierung, Industriepolitik, IRA, Krise |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:hbsfof:289&r=ger |
By: | Carstensen, Tanja; Ganz, Kathrin |
Abstract: | Derzeit lässt sich eine intensiv geführte öffentliche Debatte über die Frage beobachten, wie sich die Arbeit durch Künstliche Intelligenz verändern und welche Folgen dies für die Ungleichheit zwischen den Geschlechtern haben wird. Die in diesem Zusammenhang verhandelten Chancen und Problemlagen sind Gegenstand des vorliegenden Working Papers. Ausgehend von einer Aufarbeitung der wissenschaftlichen Literatur und einer kritischen Analyse des öffentlichen Diskurses werden die politischen und praktischen Handlungsoptionen, aber auch die Schwachstellen der diskursiven Auseinandersetzung beleuchtet. |
Keywords: | AI, KI, Arbeitswelt, Geschlechterungleichheit |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:hbsfof:274&r=ger |
By: | Garnadt, Niklas; Nöh, Lukas; Salzmann, Leonard; Schaffranka, Claudia |
Abstract: | Die Abschätzung der Wirkung der Gaspreisbremse auf Inflation und fiskalische Kosten unterliegt einer hohen Unsicherheit. Das liegt zum einen an dem unsicheren Verlauf des zukünftigen Gaspreises. Zum anderen entsteht die hohe Unsicherheit aufgrund mangelnder Informationen über die Vertragsstruktur der Gaskundinnen und -kunden. Dieser Artikel versucht eine Annäherung an die möglichen Inflationseffekte sowie die fiskalischen Kosten der Gaspreisbremse auf Grundlage der verfügbaren Informationen. Hierzu mussten einen Reihe von Annahmen getroffen werden, die wir transparent darlegen. Es zeigt sich jedoch, dass schon kleine Änderungen der Annahmen zu deutlich anderen Ergebnissen führen können. Aufgrund der uns am plausibelsten erscheinenden Annahmen könnte die Inflation um 0, 2 bis 0, 4 Prozentpunkte niedriger ausfallen. Für die fiskalischen Wirkungen kommen wir für das Jahr 2023 auf Kosten von 13, 4 Mrd Euro für SLP-Verträge und 1, 6 Mrd für RLM-Verträge. |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:svrwwp:012023&r=ger |
By: | Köhne-Finster, Sabine; Seyda, Susanne; Tiedemann, Jurek |
Abstract: | In der aktuellen KOFA-Studie hat das KOFA die Qualifizierung von Helferinnen und Helfern als Potenzial zur Fachkräftesicherung analysiert. Die Ergebnisse zeigen, dass durch eine Qualifizierung arbeitsloser An- und Ungelernter, die nach Tätigkeiten suchen, für die es mehr Arbeitslose als offene Stellen gibt, die Fachkräftelücke für Fachkräfte mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung um bis zu 23 Prozent von etwa 355.000 auf 272.000 reduziert werden könnte. Hierzu müssten 83.000 Helferinnen und Helfer eine entsprechende Qualifizierungsmaßnahme durchlaufen. |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:iwkofa:42023&r=ger |
By: | Schöneberg, Katharina; Vitols, Katrin |
Abstract: | Die ambulante medizinische Versorgung in Medizinische Versorgungszentren ist in den letzten Jahren zunehmend von einem Wandel der Träger- und Eigentumsstrukturen und einem wachsendem Kostendruck geprägt. Die Folge sind eine angespannte finanzielle Lage und eine verstärkte Gewinnorientierung, verbunden mit weitgehenden Auswirkungen auf Strukturen und wirtschaftliche Entwicklungen und auf die Beschäftigten. Die Studie untersucht Arbeitsbedingungen, Qualifizierung, Digitalisierung, Mitbestimmung, Interessenvertretung und Zukunftsaussichten von Medizinischen Versorgungszentren. |
Keywords: | MVZ, GMG, GKV-Modernisierungsgesetz, Fachkräftemangel, Pflegeberufe |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:hbsfof:288&r=ger |
By: | Schulten, Thorsten |
Abstract: | Mit dem Gesetzentwurf für eine "Modernisierung des Vergaberechtes" möchte die Landesregierung von Mecklenburg-Vorpommern sicherstellen, dass zukünftig nur noch solche Unternehmen öffentliche Aufträge erhalten, die bei der Auftragsdurchführung ihren Beschäftigten mindestens die Löhne und Arbeitsbedingungen garantieren, die in einem Branchentarifvertrag festgeschrieben sind. Mecklenburg-Vorpommern folgt damit einem bundesweiten Trend, wonach immer mehr Bundesländer umfassende Tariftreuevorgaben in ihre Vergabegesetze aufnehmen. Eine grundlegend veränderte Rechtslage in Europa erlaubt dabei, die Beschränkungen früherer Vergabegesetze zu überwinden und für alle öffentlichen Aufträge die Einhaltung von tarifvertraglichen Standards zu verlangen. Damit kann die öffentliche Hand einen wichtigen Beitrag zur Stabilisierung und Stärkung der Tarifbindung in Deutschland leisten. [...] |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:wsipbs:80&r=ger |
By: | Werding, Martin; Schaffranka, Claudia; Nöh, Lukas; Lembcke, Franziska |
Abstract: | Der demografische Alterungsprozess, der in Deutschland besonders ausgeprägt ist, tritt nun in eine akute Phase. Die Renteneinritte der "Baby boomer" lassen die Zahl der Erwerbstätigen in den nächsten Jahren schrumpfen, während die Zahl der Rentenbezieherinnen und -bezieher wächst. Diese Entwicklung bringt das Umlagesystem der Gesetzlichen Rentenversicherung (GRV) unter Druck, was entweder kontinuierlich steigende Beitragssätze oder ein sinkendes Sicherungsniveau der Renten erfordert. Deshalb wurde in Deutschland bereits 2001 ein Reformpfad eingeschlagen, das bestehende Umlagesystem stärker durch eine kapitalgedeckte Altersvorsorge zu ergänzen. Mit den "Riester-Renten" wurde ein neues Instrument der - in erster Linie privaten - Altersvorsorge für GRV-Versicherte geschaffen und mit einer staatlichen Förderung versehen, die sich vor allem an Versicherte mit niedrigem Einkommen richtet. 20 Jahre nach ihrer Einführung steckt die "Riester-Rente" in einer Sackgasse. Die Zahl aller abgeschlossenen Riester-Verträge hat seit 2016 kaum weiter zugenommen und war zuletzt sogar rückläufig. Rund 20 bis 25% der Verträge sind ruhend gestellt, das heißt, die Versicherten zahlen nicht weiter ein. Wichtige Gründe dafür liegen in niedrigen Renditen und hohen Gebühren der bestehenden Vorsorgeprodukte. [...] |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:svrwwp:022023&r=ger |
By: | Nischwitz, Guido; von Bestenbostel |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:iawraw:44&r=ger |
By: | Bargmann, Holger |
Abstract: | Die Digitalisierung prägt Unternehmen und öffentliche Dienststellen seit Jahren und zunehmend. Die Dynamik zeigt sich quantitativ, betriebliche Interessenvertretungen werden überrollt von IT-Projekten. Hinzu kommt eine qualitative Dynamik: Systeme werden komplexer, integrierter und vernetzter. Die betrieblichen Akteure müssen ihr Knowhow erweitern und vertiefen, um die aus Beschäftigtensicht relevanten Handlungsbedarfe zu identifizieren. IT-Rahmenvereinbarungen gewinnen neue Bedeutung. Sie bieten Stabilität im wandelhaften Umfeld, beschleunigen und verschlanken Beteiligungsprozesse. Verhandlungen über Vereinbarungstexte reduzieren sich, wenn Grundregeln dauerhaft gelten und nur Ausnahmen zu vereinbaren sind. Dies setzt Ressourcen frei für eine Beteiligung bereits vor Produktivsetzung der IT-Systeme. Die Arbeitsweise der Betriebs- und Personalräte wird sich dramatisch ändern und schneller, schlanker, agiler, digitaler werden müssen. Wir zeigen, wie Letztere dabei ihre Mitbestimmungsrechte sichern. |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:imumbp:53&r=ger |
By: | Kühn, Manfred; Sommer, Christoph |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:irsdia:22023&r=ger |
By: | Michael Klien; Peter Reschenhofer |
Abstract: | Österreichs Wohnimmobilienmarkt hat im Jahr 2022 eine deutliche Wendung hingelegt. Nach mehreren Jahren praktisch ununterbrochenen Preiswachstums gab es seit Frühsommer des abgelaufenen Jahres erstmals Zeichen für eine Preisstagnation, zum Jahreswechsel sogar von ersten Preisrückgängen. Zur Plausibilisierung der möglichen zukünftigen Entwicklungen versucht der vorliegende Research Brief ein Narrativ zum Hintergrund des aktuellen Umbruchs am österreichischen Wohnimmobilienmarkt zu geben. Durch die Verwendung umfangreicher Anzeigedaten des Portals immoscout24.at können zudem die wesentlichen Treiber herausgearbeitet werden, welche den Immobilienmarkt in Österreich auch in den kommenden Monaten bestimmen werden. |
Keywords: | Immobilienmarkt, Österreich |
Date: | 2023–07–17 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:wfo:rbrief:y:2023:i:10&r=ger |
By: | Oppermann, Christopher; Adam, Patricia A. |
Abstract: | Unternehmen, die sich ernsthaft mit Nachhaltigkeit beschäftigen, müssen den Nachweis erbringen, dass sie positive Effekte für die Gesellschaft erzielen. Damit ist eine ganzheitliche Wirkungsmessung unabdingbar. Sozialunternehmen sollten als Vorbild für eine solche Wirkungsmessung dienen. Eine wissenschaftliche Studie auf Basis der sog. "Ergebnispyramide" kommt jedoch zu dem Schluss, dass selbst diese ihre Wirkung bisher kaum ganzheitlich messen. |
Keywords: | Leistungsmessung, Nachhaltigkeit |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:hshwim:10&r=ger |
By: | Anderie, Lutz; Hönig, Michaela |
Abstract: | Das Metaverse ist eine neue Art von Plattform, die eine intuitive und natürliche Benutzererfahrung bietet. Es nutzt intelligente Technologien wie KI, Machine Learning und Datenanalyse, um Benutzer mit Content, Diensten und Erlebnissen zu verbinden. Das Metaverse ist eine vollständig immersive, dreidimensionale digitale Umgebung, die aus vielen vernetzten Plattformen besteht und ein realitätsnahes Erlebnis bietet. Dazu gehört eine immersive 3-D-Umgebung - beispielsweise in Virtual- oder Augmented Reality (VR/AR) - mit einer hohen visuellen Qualität und realistischen Geräuschen. |
Keywords: | Metaversum, Internet, Blockchain |
Date: | 2023 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:zbw:fhfwps:27&r=ger |
By: | Bossler, Mario (Institute for Employment Research (IAB), Nuremberg, Germany); Popp, Martin (Institute for Employment Research (IAB), Nuremberg, Germany) |
Abstract: | "With the favorable development of the labour market, employment in Germany has increased by around six million between 2010 and 2022. While the number of vacancies has reached a new high in 2022, the number of job seekers has fallen considerably. As a result, firms find it increasingly difficult to recruit suitable workers. Using data from the IAB Job Vacancy Survey and the Statistics of the Federal Employment Agency, we document the increasing tightness of the labour market and examine the consequences for firms’ recruitment processes and employment." (Author's abstract, IAB-Doku) ((en)) |
Keywords: | IAB-Open-Access-Publikation ; IAB-Stellenerhebung |
Date: | 2023–07–19 |
URL: | http://d.repec.org/n?u=RePEc:iab:iabkbe:202312&r=ger |